解碼核心科技，賦信智慧生活
成為掌控高端裝備核心技術的中國民族品牌
迎難而上，持續創新
The core value
Nobuhito's philosophical philosophy
人能擁有的只有大自然和時間。惜時首先要表現在行動迅速，快速應變。信宇人強調工作是生活的一部分，要“快+樂”的生活要“快”+“活”的工作，同時，一切競爭都是比速度，誰更快，誰就能占領先機。只有第一，沒有第二。
信任對方才會有合作。團隊因為互信會縮短溝通時間而效率大增；企業因為互信會加深體諒、理解，而使品牌增值；社會因為互信才能構建和諧！歷代帝王思想和當代的獨生子女，更加要強調團隊協作，而良好協作的前提就是團隊里的互信，互信是一種生活模式，社會的和諧是靠無數個充分互信的團隊及團隊的擴延而有可能。
“真”無處不在卻不是人人可識。認得“真”就是做人做事的能力。 “真”可謂“根本”，可謂“真理”，可謂之“遠見”。同時“認真”是一種生話和工作方式。認真之后，天下無事不可為，他可將人的潛能最大調動?！拜^真也是一種力度，是到一定“度”后會動“真格”。
競爭的理想境界是沒有競爭。以標新立異和超越定位方式來經營公司永遠不會改變。相信：只有你的想法是別人永遠無法超越的。同時人與人之間，最關健的不是超越別人，而是超越自己，超越自己的極限！
首先，公司以隱形為戰略，不愿成為出頭鳥。以隱形的方式潛心作好內部無形資源整合，創新、分解。其次，管理如水。水善萬物而無形。信宇人要求人人在可見的行為背后有無形的模式，更體現企業風格、企業文化。另外，在管理中要將成形的經驗因人、事而異，變成無形。讓經驗成為一種能力。
講究個性，追求獨特的視角，講究創新。這是永續經營和公司生命力的來源?！拔掖嬖?，我獨到”，這是公司存在的目的：讓大家全方位的了解世界。
Nobuhito behavior
● 勤勞-人類進步的第一美德
● 好學-團隊學習速度就是公司發展的速度
● 精細-為提高技術含量和專業水準的基本心態
● 主動-主動就是責任心，即知道自己該做什么和該怎么做
